Als je na kanker het werk weer geleidelijk wilt oppakken, sta je daar nogal eens alleen voor. Je hebt veel vragen: over rechten en plichten, over (on)begrip van leidinggevende, collega’s en soms ook van bedrijfsarts, over eigen verwachtingen en overtuigingen (‘Ik laat zien dat ik er voor ga.’ ‘Dit moet ik op eigen kracht kunnen.’) en vooral veel twijfels (‘Gaat die vermoeidheid wel over?’ ‘Kan ik mijn niveau weer halen?’ ‘Als ik er nog niet ben binnen twee jaar, wat dan?’ ‘Mag ik zelf aangeven wat ik wil of niet?’).
Bij deze vragen kan een coach een goede steun in de rug zijn.Een plek waar je vrij je vragen en twijfels kunt uiten, ideeën en plannen kunt bespreken. Een sparring partner die je helpt in de re-integratie goed voor jezelf te zorgen en jezelf niet voorbij te lopen, waardoor een terugval op de loer ligt. Een gids die jou tips en handvatten kan aanreiken bij het zetten van stappen. Kortom een deskundige en betrokken cocah die met je mee denkt en de mogelijkheden en beperkingen kent bij re-integratie bij kanker.
Als Cabane Werkt! denken we ook met de werkgever mee voor een passende en reële aanpak om de re-integratie zo goed mogelijk te laten verlopen in een open en goede communicatie en samenwerking.
